viernes, 29 de enero de 2010

TODO ESTÁ EN LOS LIBROS

Anatomía de un instante
Autor: Javier Cercas
Editorial: Mondadori España
Precio aproximado: 22 €

El libro de esta semana es: “Anatomía de un Instante” de Javier Cercas. No diremos que es un libro definitivo sobre el 23 F pero esta especie de “versión experimental de los tres mosqueteros” como la define el autor, transmite la subjetividad de los personajes que intervinieron en el golpe de estado que quiso truncar la democracia. A parte de ser una radiografía emocional de la transición española.

TODO ESTÁ EN LOS LIBROS

Con periodicidad semanal, os recomendaremos la lectura de algún libro, bien publicado recientemente o clásico que, a nuestro juicio, pueda ser interesante. Como diría la ilustre María Moliner, el obrero debe solazarse en la cultura después de su trabajo.
Esperamos que os guste nuestra nueva sección y esperamos vuestras recomendaciones literarias.

viernes, 22 de enero de 2010

SALVADOR LÓPEZ NUEVO MIEMBRO DE NUESTRA EJECUTIVA ESTATAL

Como consecuencia de la jubilación parcial de la compañera Marisa Recio y su consiguiente dimisión de la Comisión Ejecutiva de la SSI, en reunión del día de ayer, jueves 21 de enero, a propuesta del Secretario General se acordó por unanimidad la incorporación a la Comisión Ejecutiva del compañero Salvador López Cobo, afiliado de la Sección Sindical de Valencia que se hará cargo de la Secretaría de Política Social y Educativa.

¡ENHORABUENA Y A TRABAJAR!

jueves, 21 de enero de 2010

TABLAS SALARIALES PARA 2010

EL SALARIO BASE SE INCREMENTA EN UN 1,3%
Y EL MINIMO MENSUAL, UMBRAL AL 0% Y TABLA DE PRODUCTIVIDAD EN UN 0,8% EN 2010

Lo pactado en el XIV Convenio Colectivo, entre la ONCE y UTO-UGT, respecto de la revisión salarial e incremento de los conceptos de productividad del personal vendedor, determinan que a partir del 1 de enero de 2010 las cuantías aplicables serán:

  • Mínimo de Venta: 405,15 para Jornadas de Viernes y 162,06 para el Resto de Jornadas.
  • Umbral al 0%: 270,09 para Jornadas de Viernes y 108,04 para Resto de Jornadas.
  • Tramos de Comisiones: conforme la tabla siguiente
Venta mensual mayor o igual a Venta mensual menor de Porcentaje de comisión
R x 162’06 + V x 405’15 R x 216’07 + V x 540’20 4%
R x 216’07 + V x 540’20 R x 270’09 + V x 675’25 10%
R x 270’09 + V x 675’25 R x 324’11 + V x 810’30 13%
R x 324’11 + V x 810’30 R x 378’13 + V x 945’35 15%
R x 378’13 + V x 945’35 R x 432’15 + V x 1080’39 16%
R x 432’15 + V x 1080’39 17%

(“V” son las Jornadas de Viernes y “R” el Resto de jornadas distintas de viernes trabajadas en el mes)

  • Finalmente, el Salario Base mensual de 2010, para el personal vendedor y para los diferentes grados del no vendedor, serán los siguientes:

GRADO IMPORTE/MES GRADO IMPORTE/MES GRADO IMPORTE/MES
1 1.150,53 5 1.587,88 9 2.528,35
2 1.223,44 6 1.748,76 10 2.863,92
3 1.324,58 7 1.967,02 11 3.221,92
4 1.456,33 8 2.229,90
VENDEDOR SENIOR 951,43 VENDEDOR JUNIOR 666,00
GESTOR COMERCIAL 1.797,13

La revisión salarial se efectúa a partir del 1 de enero por lo que ya no se abonarán atrasos sobre el año anterior.

NOTA INFORMATIVA

MENOS ONCE. MÁS PÉRDIDAS SALARIALES.
MENOS PUESTOS DE TRABAJO. MÁS COMPETITIVIDAD EN LA VENTA

El Año 2010, lejos de presentar una cara optimista en nuestra Entidad, se vislumbra con más pérdidas de Dignidad y Derechos en la ONCE, así:

Habrá menos ONCE, al continuar el cierre de centros: pues tras el casi medio centenar de agencias administrativas cerradas el pasado año, incluidas las provinciales de Zamora, Soria y Ávila, el próximo 31 de enero cierran otras tres en Andalucía (Tarifa y Villamartín en la provincia de Cádiz y Carmona en la de Sevilla). Ello conlleva la pérdida de presencia institucional, el deterioro en la proximidad y calidad de los servicios sociales y la pérdida patrimonial para el futuro de las personas ciegas.

Consolidamos más pérdidas salariales, al confluir la subida salarial con el IPC real de 2009: pues el vaticinio de UTO-UGT cuando firmó el XIV Convenio, en el sentido de que en 2009 mejoraríamos el poder adquisitivo de los salarios en más de 2 puntos porcentuales, dado que en julio la inflación negativa superaba el 1,8%, se ha volatilizado puesto que el IPC real de 2009 será casi del 1%, igual a la subida salarial. Por tanto, consolidamos definitivamente las pérdidas del XIII Convenio Colectivo, que superaron el 6,5% del salario base.

Habrá menos plantilla, al continuar amortizándose puestos de trabajo: pues el Oficio-Circular 46/2009, sobre Presupuestos Generales de la ONCE para 2010, prevé que la plantilla del personal no vendedor se reducirá en 148 puestos (en dos años se habrá reducido en 292) y que el personal vendedor reducirá su plantilla en 512 puestos (en dos años se habrá reducido en 889), reduciéndose la plantilla total hasta los 25331 trabajadores y trabajadoras (21066 personal vendedor y 4265 no vendedores). Ello supondrá que continuará aumentando la precariedad del empleo, con una temporalidad que ya alcanza al 20% de la plantilla, contratos a tiempo parcial y júnior (más de un millar), y que muchas personas afiliadas a la ONCE continuarán llamando a la puerta para vender, sin que se les abra.

Habrá más competitividad en la venta, al comenzar a funcionar más de 8000 canales físicos complementarios (gasolineras, estancos y quioscos de prensa): pues es evidente que estos canales de venta competirán directamente con el personal vendedor, en cuanto a los productos de juegos Activos y Lotería Instantánea, aunque inicialmente no esté previsto que vendan el producto Cupón. Si bien, LOGISTA está informando a los propietarios de gasolineras, quioscos de prensa y estancos, en el sentido de que a medio plazo venderán también productos Cupón, por lo que nuestro sindicato propuso a UTO-UGT en el Comité Intercentros, que pidiésemos tener acceso al contrato suscrito por la ONCE y LOGISTA, a fin de verificar los extremos del mismo respecto a este asunto, teniendo en cuenta que su duración será de diez años, recibiendo una respuesta negativa a nuestra petición, con base en que nos debemos fiar del acuerdo del Consejo General. Pero, desgraciadamente, para CCOO el Consejo General ha perdido toda credibilidad, por lo que dicho acuerdo no nos da ninguna garantía que dentro de unos meses no se pueda cambiar por otro, que implemente el contrato suscrito con LOGISTA, autorizando a los canales físicos complementarios vender también el producto Cupón.

Estos ataques, y otros muchos más, a la Dignidad y los Derechos del personal de la ONCE y de su afiliación, deben ser respondidos individualmente (abandonando las filas de UTO-UGT y UP o luchando internamente para que cambien la política antisocial y contraria a la integridad de la ONCE) y colectivamente (participando y apoyando las movilizaciones que promoveremos a lo largo del presente año), porque un cambio en el actual estado de cosas es posible.

¡¡ BASTA YA !!

¡¡ DEFIENDE TU DIGNIDAD Y TUS DERECHOS !!

lunes, 4 de enero de 2010

Réplica de la SS de Valencia de CCOO de la ONCE a la nota de UTO

UTO – UGT VALENCIA TIENE MUCHO MIEDO

PERO MUY POCA...

Al más puro estilo del viejo Caudillo Francisco Franco, cuando utilizaba los discursos de fin de año para adoctrinar a la ciudadanía, los máximos responsables de UTO – UGT en Valencia: Antonio Pérez Álamo, Baltasar Montaner Montaner y José Rubio López han emitido “El Parte” en el que lanzan una serie de soflamas contra CCOO.

CCOO nunca ha pedido la desaparición de la ONCE

–Como dice UTO - UGT-

Lo que desde CCOO se ha pedido, es la intervención del Gobierno, para que la ONCE vuelva a ser lo que era: Una Corporación sin ánimo de lucro con la misión de mejorar la calidad de vida de las personas ciegas y con discapacidad visual de toda España. Una Institución de carácter social y democrática. Abierta a todos, solidaria con las personas afectadas por discapacidades distintas a la ceguera, igualitaria y participativa, que trabaja día a día en democracia.

A los responsables de UTO - UGT les da mucho coraje, que desde CCOO se denuncien públicamente las tropelías que UP y UTO - UGT están cometiendo, pero sin embargo, no les conmueve que día tras día, se esté incrementando el número de ciegos que se encuentran sin trabajo, pues según ellos no son rentables, es muy fácil decirle a un ciego o a un vendedor que se mueve con silla de ruedas, que se meta en los bares a vender por las mesas y si no puede, que le venda algún familiar. Se sienten muy valientes dentro de sus despachos, humillando a personas con sus mismas dificultades, eso no lo hacen ni los animales –perro no muerde a perro- pero ellos son así, menos cuando pierden sus prebendas y ven como pasan de mordedores a mordidos.

Tampoco les preocupan las decenas de trabajadores, que han visto reducido su sueldo en un 30% desde octubre, gracias a UTO - UGT y sus convenios a la baja. Entre tanto intentan distraer la atención creando una polémica estéril, sobre si Santa Lucía estaba colgada del cuello y de más sandeces. En este momento lo único que importa, es que a lo largo de 2010 se pondrán en marcha más de 8000 puntos de venta, los cuales serán gestionados a través de estancos, Kioscos de Prensa y Gasolineras, cobrando desde el primer boleto vendido por estos nuevos TPVs, un 7% de comisión el dueño del establecimiento y otro 7% el dueño del terminal. Entre tanto más del 40% de la plantilla actual, no llega a cobrar ni un euro de comisión por la venta que realiza.

Estos son los problemas de los trabajadores y no otros que en su totalidad, son creados por Unidad Progresista y UTO – UGT pues son ellos, los que han autorizado este tipo de venta al margen de la plantilla tradicional.

Y por último Señores Pérez, Montaner y Rubio, ni Salvador López, ni Jordi Carbonell van a dimitir de sus cargos, pues no son ellos los culpables de los males de la ONCE, cosa que no pueden decir otros. Nosotros no permitiríamos que ningún ciego estuviera sin trabajo, vosotros lo permitís y lo justificáis, esa es la diferencia entre nuestra catadura moral y la vuestra.

Y por ultimo, recordad la frase de vuestro mentor, cuando decía “todo está atado y bien atado”, ya visteis que no era así y recordad también que la historia siempre se repite y no tardareis mucho en dejar de ser mordedores. La diferencia será que en ese momento nadie morderá a nadie.

SECCIÓN SINDICAL

CCOO ONCE

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NOTA DE UTO

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CCOO (ONCE) Y CSI-F, A FAVOR DE LA DESAPARICIÓN DE LA O. N. C. E.

Estimados/as Trabajadores/as:

Os informamos que el pasado 15 de diciembre el sindicato CSI-F y el Presidente del Comité de Empresa de Valencia, Antonio Yeves Martínez se vendieron a cambio de mantener la presidencia del Comité, al votar junto a CCOO en contra de la reprobación que el Sindicato UTO-UGT propuso como posicionamiento de este Comité de Empresa, en relación a las actuaciones que CCOO (ONCE) viene llevando a cabo en la D. T. Del País Vasco, que a cambio de obtener la Presidencia de ese Comité, se alía con los Sindicatos Aberchales ELA y LAB, y donde juntos han elaborado un manifiesto demoledor contra los cimientos de nuestra Institución, en el que piden, ni más ni menos, la intervención por parte de los Poderes Públicos y la disolución de la ONCE, o sea la desaparición de la misma.

En el mismo posicionamiento, UTO-UGT, rechaza también el oportunismo que CCOO (ONCE) ha protagonizado en los medios de comunicación, con algo tan dramático como son los suicidios de trabajadores, ocurridos este año en Asturias y Badajoz, acusando a la ONCE de ser la única responsable de este lamentable y triste hecho. Algo tan vil y ruin solo podría ocurrírsele a este “Sindicato”, ya que han demostrado que no les importa en absoluto la estabilidad de la ONCE y en consecuencia la de sus trabajadores/as. En estos casos lo que habría que hacer es dar apoyo moral y presentar respeto a los familiares de estos compañeros y dejar que se investigue, por quien corresponda, antes de acusar a nadie.

Y además, y por si todo esto fuese poco, el día de Santa Lucía miembros de CCOO (ONCE) se dedicaron a repartir en la puerta de varios restaurantes donde se celebraba la tradicional comida de Nuestra Patrona, donde se podía apreciar una grúa de gran tonelaje, portando a Santa Lucía colgada del cuello. Inadmisible, inmoral, intolerante, irrespetuoso, todos estos adjetivos y más son pocos para dedicarles a estos sujetos o personajillos de CCOO (ONCE).

No podemos crer que el odio sea tan grande i manifiesto para actuar de esta forma, hiriendo la sensibilidad de la gran mayoría de la gran familia de los pertenecemos, de una manera u otra, a la ONCE, además de los repetidos atentados contra la credibilidad de nuestra Institución y sus productos de juego ante la sociedad en general, a través de las engañosas campañas mediáticas que viene realizando desde hace algún tiempo.

Desde UTO-UGT exigimos a CCOO (ONCE) que reflexione y rectifique, aunque sea por una vez, y cese de inmediato en todas estas estrategias que solo ponen en peligro la estabilidad de los puestos de trabajo de los/as compañeros/as.

A Salvador López y a Jordi Carbonell, Secretario del Comité de Empresa y Secretario General de CCOO (ONCE) DE Valencia respectivamente, les pedimos que dimitan por manifestar en el Pleno del Comité que quieren que el Gobierno intervenga a la ONCE y que ésta desaparezca. Y al Sindicatos de Funcionarios del Sector de la Empresa provada (CSI-F), Sindicato minoritario y residual, y a su Secretario en Valencia Antonio Yeves Martínez, que si apoyan a CCOO (ONCE), ellos mismos se contradicen ya que han firmado un comunicado con Unión Sindical Obrera y alternativa Social en contra de CCOO (ONCE) EN EL País Vasco, y por otro declaran estar a favor de la disolución de la ONCE.

Si esto es el precio, Sr. Yeves, que tiene Vd. Que pagar a CCOO (ONCE) por la Presidencia del Comité de Empresa, DIMITA Y VALLASE A SU CASA, mejor hoy que mañana.

A PESAR DE TODO, QUE EL ESPÍRITU NAVIDEÑO LLEGUE A LOS CORAZONES DE LOS HOMBRES Y MUJERES DE BUENA VOLUNTAD

¡¡ FELIZ AÑO 2010 ¡¡

LA EJECUTIVA DE LA SECCIÓN SINDICAL DUTO-UGT VALENCIA